劳资纠纷 IKEA员工示威

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上百人聚集在IKEA高贵林分店门口示威，警员亦到场指挥交通。（记者倪怡婧／摄影）

上百人聚集在IKEA高贵林分店门口示威，要求获得一份公平的薪资合约。（记者倪怡婧／摄影）

上百人聚集在IKEA店门口示威场面。（记者倪怡婧／摄影）

道森表示将在圣诞节购物季期间在全省发动示威活动。（记者倪怡婧／摄影）

宜家傢俱（IKEA）列治文分店的劳资纠纷已经半年，但仍没有解决迹象，罢工工人架起纠察线，而工会发起行动给多声援。

「IKEA，我们需要新合约！」上百名宜家傢俱员工及家属的示威者，23日集合在高贵林宜家傢俱分店前齐声高唱，要求资方能给列治文分店的300多名员工一份公平的薪资协议，示威行动预计还将于圣诞购物季期间在全省展开。

下午1点左右，卑诗劳工联盟（BC Federation of Labour）主席辛克莱（Jim Sinclair）带领百名示威者集合在高贵林的宜家分店的停车场外，高举「我们为你感到羞愧，IKEA」、「不要在IKEA购物」等标语，齐声高唱示威歌曲，希望将心声传递出去，亦希望获得民众支持，拒绝再去IKEA购物。示威现场未出现紧张场面，不过仍有不少警员到场指挥交通，也有不少路过的市民鸣笛支持。

IKEA早前因为要改变福利的发放方式，只让每周平均工作时间在24小时以上的员工享受福利，而临时雇员将无法享受，遭到员工反弹，5月拉起纠察线，劳资双方开始进行谈判。8月，公司提出新合约，废除两级薪资系统，每年还有2%自动加薪，另有6%增加额度根据商店的经营状况调节，不过遭到代表300多名员工的Teamsters Local 213工会否决，谈判再次陷入僵局。

资方发言人表示在今年5月提出的合约条件中，并无减人工，部份员工甚至获4-15%的加薪。又说现时约五成的员工时薪超过18元，25%时薪超过21元。

工会发言人道森（Anita Dawson）表示，虽然不平等待遇的条款被取消，但不能接受新合约中将工资和销售及生产挂钩。她说，根据工会计算，在此前提下一些员工可能需要20年才可以达到最高工资水平。

道森表示，在圣诞购物季期间还计画在全省掀起抗议活动，唿吁抵制IKEA，要求给员工公平薪资待遇，「当IKEA推出最新购物手册时，他们没有考虑到，还有300名员工因为他们失去工作，我们希望大家能够给予抵制，让他们知道，员工值得获得更好的待遇。」

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