公校雇主协会反击：教联付医保

夏学容

卑诗教师劳资谈判又有新发展，公校雇主协会首席谈判代表要求卑诗教师联会（BCTF）应承担省内4万多名教师的医疗保险及其他福利，每月约500万元。

省府和卑诗教联的劳资谈判依旧处于僵局，公立中小学校教师上周已发动第一阶段罢工，卑诗公校雇主协会首席谈判代表卡梅龙（Peter Cameron）30日指出，资方也须有因应措施，向劳方施压。

卡梅龙30日通知教师联会，必须负担省内所有学区公立中小学校教师的全额医疗保险和福利，估计一个月500万元。他说，雇主协会则会继续为教师缴付寿险、意外亡故及残废保险。

卡梅龙表示，雇主协会会在每笔帐款到期前，把帐单寄给教联。

不过，他也指出，只要劳资双方在6月底前达成协议，或是教师不发动全面罢工，雇主协会事后就会全数偿付给教师联会。

另外，公校每学期最后一天通常都订为「行政日」。卡梅龙也警告说，如果到6月27日学期结束时仍未达成协议，雇主协会将会取消这「行政日」，届时教师无须上班，但也无法支薪。